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厚植廉洁文化 用心浇灌“并蒂廉”

  为深入贯彻关于加强新时代廉洁文化建设的部署要求,今年以来,南昌市新建区烟草专卖局积极探索“六廉”工作法,抓紧抓实日常廉政建设,有效保障各项工作规范高效开展。

  领导干部带头“说廉”,夯实清正廉洁思想根基

  “节日期间,全体干部员工更要增强纪律和规矩意识,严格执行中央八项规定精神,自觉做到廉洁过节……”

图为新建区局召开节前廉政警示教育会
图为新建区局召开节前廉政警示教育会

  在新建区烟草专卖局的节前廉政警示教育会上,党支部书记再次强调廉政纪律,在重要节假日前召开全体员工警示教育大会,这是区局常态化抓廉政的一个缩影。

  今年以来,新建区烟草局坚持头雁效应,推动“关键少数”带头说廉。通过开展支部书记上党课、参观红色革命教育基地、观看警示教育片等方式,引导和推动党员干部在互动互学中深化廉洁意识,把牢理想信念“总开关”,增强对腐败的免疫能力。

  传责传压谈话“促廉”,维护风清气正政治生态

  “根据《新建区局采购项目廉洁合同》,在采购过程中,应严格遵守法律法规以及廉政规定,共同维护廉洁规范的采购秩序……”在该区烟草局的廉政会客厅,副科级纪检员正在与采购供应商进行廉政谈话。

  组织采购供应商、新入职、新提拔以及管理岗位等人员及时开展廉政谈话,是新建区烟草局加强廉洁文化建设的一项重要举措。通过廉政谈话,一方面可以及时了解干部员工思想动态,畅通干部员工反馈问题和诉求的通道;另一方面可以发挥廉政谈话的源头预防作用,督促干部员工严守廉洁防线,压紧压实责任担当,营造风清气正的政治生态。

  创建宣传阵地“展廉”,推动崇廉新风不断充盈

  新建区烟草局利用机关大楼四楼的办公空间,精心打造融媒体工作室、廉政会客厅、廉政文化长廊多功能于一体的“一室一厅一长廊”廉政文化阵地,让干部员工在日常工作中处处感受廉洁文化,进一步增强全面从严治党文化自觉、文化自信和文化担当。

图为纪检人员向党员们介绍廉政文化
图为纪检人员向党员们介绍廉政文化

  “最吸引人的是廉政会客厅,这里收集了100余册各类书籍,工作之余还可以在这里小憩一会,给自己充充电……”新建区烟草局一名党员在参观学习后说道。

  树立先进典型“学廉”,加强廉洁示范引领作用

  日常工作中,新建区烟草专卖局把健全完善廉政激励机制作为加强廉洁文化建设的重要一环。广泛宣传勤廉兼优的先进典型,开展“廉洁先进个人和集体”评选活动,让干部员工学有榜样、行有示范、赶有目标。两起干部员工拒收礼品礼金并主动上报的拒腐现象,给新建区烟草局刮起了一股清风,相关人员和网点等被评为年度廉洁先进个人和集体,为全体干部员工树立了先锋榜样。

  强化以案示警“思廉”,牢固树立廉洁从业意识

  该区烟草局坚持用身边事警示教育身边人,开展多种形式的警示教育,除了在大会上及时通报中纪委国家监委、行业违法违纪典型案例,特别是专卖执法、行政许可、客户服务过程中发生的案例,警示教育党员干部恪守规矩、自律自爱之外,还运用线上新媒体号加大廉洁文化传播力度,每月推出一期不同案例的廉政教育系列微视频,对廉政思想、廉政文化进行广泛宣传,获得了客户、群众、员工的一致好评,最高浏览量达8000余人次。

  树立优良家风“崇廉”,筑牢反腐倡廉家庭防线

  “小家连着大家,大家连着国家。家庭对于党员干部预防和抵制腐败发挥着不可替代的影响作用,希望作为烟草员工的家人亲属,我们要在他们得意时“吹吹冷风”,帮其把握方向,在失意时“吹吹暖风”,帮其坚定信心。”该区烟草局副科级纪检员语重心长的向干部职工家属说道。

  新建区烟草专卖局不忘发挥家庭助廉作用,连续两年以“清家风·筑廉”“传家风·崇廉”为主题,邀请干部员工家属开展交流座谈、现场教学、干部家访以及签订《助廉承诺书》等活动,构筑起崇洁倡廉的家庭防线。

  加强新时代廉洁文化建设是一项系统工程、长期任务,也是一项经常性、基础性工作。下一步,新建区烟草专卖局将持续以深化廉洁文化建设为着力点,不断探索新途径、新方法,为推进全面从严治党向纵深发展提供重要支撑,于基层工作中努力浇灌清风“并蒂莲”。(席美玲)

责任编辑:罗鲜梅

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