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吉水税务推进社会保险费和非税收入征管职责划转工作

2018年12月03日 16:59 来源:中新网江西新闻

为稳妥有序做好社会保险费和非税收入征管职责划转,顺利承接相应工作职责,近日,江西吉水县税务局迅速成立“专项工作组”,对社会保险费和非税收入征管职责划转工作进行建章立制,不断夯实社会保险费和非税收入征管职责划转的工作基础。

压实岗责确保质效

社保费和非税收入征管职责划转工作涉及面广,业务培训内容多、时间紧、范围广、要求高,关系社会保险费和非税收入征管工作有序衔接、平稳运行,关系人民的切身利益。

精心的组织,压实岗责。该局高度重视,成立了以“一把手”为组长的“社保费和非税收入征管职责划转工作工作组”,下设的“办公室”主任由县局分管副局长担任,日常工作由社保费和非税收入股长落实执行,该“办公室”负责指导、督促、实施全县“社保费和非税收入”改革的具体工作,“工作组”把社会保险费和非税收入征管职责划转工作纳入每周“局领导班子”议事日程,并列入全局绩效考核。

无缝对接、分工协作。确定“社保费和非税收入联络员”,负责日常工作上下的即时衔接,做好社保费和非税收入征管职责划转工作执行情况的任务跟进、问题归集、请示汇报。通过“吉安市社保非税工作群”微信群获悉最新的工作部署和操作建议方案,并即时向“工作组”请示汇报,再按拟定的工作要求、操作指引,通过内部“政务通”和“吉水县税务局社保非税工作群”及时下发任务到相关各部门。

落实制度、确保质效。严格执行“日报制度”,每日及时梳理工作上存在问题、意见、建议,以及工作的动态、集成的经验,上报到市局。精心安排培训事项,及时组织内部和外部的相关人员参训,促使相关人员尽快掌握新业务、适应新岗位,确保培训工作确保取得质效。

以点带面动态管控

该局紧紧围绕社会保险费和非税收入征管职责划转工作的路线图和时间表,完成好培训工作的各项“规定动作”。

派遣业务骨干和岗位人员到省、市局参加“本单位师资”等相关的业务培训;应改革业务培训需求,开展全覆盖、全费种、全流程、全岗位的全员培训;针对岗位的重点对象、关键环节,采取“跟班”学习和“个性化”辅导的培训方式;对用人单位缴费及代扣代缴单位经办人员、代缴单位经办人员和乡镇、村、居委会、社区等委托代征单位经办人员,开展好缴费申报、代扣代缴、委托代征等相关业务的视频培训,并发放学习资料。

通过以上各种岗位业务的“精准”培训,来切实提高征收和服务人员的业务素质,提升社会保险费和非税收入征管的服务能力,确保一线征收和政策咨询及代征人员准确掌握政策、全面把握流程、熟练业务操作。以“动态化”的管控方式将培训工作引向深入。

“潮平岸阔催人进,风劲扬帆正当为”。吉水县税务局认真贯彻执行社会保险费和非税收入征管职责划转的相关工作,以动态业务需求为工作导向,以“更稳、更细、更实、更快、更优”为工作目标,追求卓越的工作质效,并举全局之力,把社会保险费和非税收入征管职责划转的各项工作向纵深推进。(黄晓丽 廖晓刚)


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